> ## Content Index > Fetch the complete content index at: https://mysanta.ru/blog/llms.txt > Use this file to discover other available public pages before exploring further. # Как устроить новогодний праздник для гибридной команды: идеи крутых активностей - URL: https://mysanta.ru/blog/kak-ustroit-novoghodnii-prazdnik-dlia-ghibridnoi-komandy-idiei-krutykh-aktivnostiei/ - Published: 2025-09-23T11:43:20.000Z - Updated: 2025-10-16T15:12:09.000Z - Description: Организация новогоднего корпоратива в гибридном коллективе — сложная задача, и она требует креатива. Недостаточно просто включить камеру и показать сцену коллегам, которые участвуют в празднике из дома. - Author: Maria Strembeleva - Tags: Офис, Советы, Празднование, #related-remote-hybrid-work Важно придумать сценарий, в котором разные онлайн- и офлайн-форматы гармонично переплетаются. Вместе они должны работать на то, чтобы все участники мероприятия чувствовали себя комфортно, никто не остался в стороне и не заскучал. Рассказываем, какие активности помогут достичь этой цели. ## Особенности организации корпоратива для гибридной команды Российские компании активно [используют](https://issek.hse.ru/mirror/pubs/share/913237964.pdf?ref=mysanta.ru) гибридный формат работы, и сотрудники нередко оказываются разбросаны по разным городам и даже странам. В таких условиях тимбилдинг становится не просто развлечением, а рабочим инструментом: он укрепляет доверие внутри коллектива, формирует общие воспоминания и помогает команде ощутить себя единым целым. Главная задача организаторов корпоратива — постараться по максимуму стереть различия между теми, кто подключился онлайн, и теми, кто присутствует на празднике лично. Для этого нужно учесть следующие моменты: 1. **Уделите внимание техническому оснащению.** Заранее протестируйте всю технику, которая будет использоваться во время корпоратива. Это касается и программного обеспечения. 2. **Обеспечьте удалёнщиков реквизитом.** Допустим, вы хотите провести кулинарный мастер-класс. Закажите доставку продуктов за счёт компании для тех, кто остаётся дома. 3. **Придумайте разнообразные активности.** Кто-то с радостью проявит себя с творческой стороны и поучаствует в актёрских импровизациях, другим будет комфортнее отвечать на вопросы викторины. Чем шире выбор, тем выше шанс, что праздник понравится большинству. 4. **Не забудьте о балансе.** Продумайте в деталях, что делают офлайн-участники в те моменты, когда онлайн-участники активничают, и наоборот. ## Варианты активностей Праздничная программа для гибридной команды — это не только сам корпоратив, но и предновогодние активности для постепенного погружения в атмосферу волшебства. Мы собрали форматы, которые можно адаптировать под любой бюджет и размер команды. ### Челлендж «Адвент-календарь» Для создания новогоднего настроения перед корпоративом отлично подойдёт челлендж «Адвент-календарь». Подготовьте для коллег различные задания. Один день — одно задание. Например: - выложить селфи в дурацком свитере с оленями; - написать три комплимента коллеге; - спеть пару строк из песни «В лесу родилась ёлочка» в голосовом сообщении; - рассказать весёлую историю о праздновании Нового года; - похвастаться новогодним украшением квартиры или дома. Материал по теме: Как украсить домашний офис: идеи для создания настроения и сохранения рабочей атмосферы [Подробнее](https://mysanta.ru/blog/kak-ukrasit-ofis-iesli-on-doma-idiei-kotoryie-sozdadut-nastroieniie-i-sokhraniat-rabochuiu-obstanovku/) [ ![Как украсить домашний офис: идеи для создания настроения и сохранения рабочей атмосферы](https://ghost-cdn.mysanta.ru/2025/09/------2.jpg) ](https://mysanta.ru/blog/kak-ukrasit-ofis-iesli-on-doma-idiei-kotoryie-sozdadut-nastroieniie-i-sokhraniat-rabochuiu-obstanovku/) Для офлайн-сотрудников закажите большой адвент-календарь и поставьте его на видном месте в офисе. Каждый рабочий день открывайте по одному окошку. Для удалёнщиков публикуйте задания в корпоративном чате. 💡 За выполнение каждого задания начисляйте баллы, а на корпоративе раздайте призы самым активным участникам. ### Игра «Тайный Санта» Ещё один способ зарядиться новогодним настроением — обменяться подарками через популярную игру «Тайный Санта». Она позволяет коллегам лучше узнать друг друга, объединяет офисников и удалёнщиков. Чтобы все были в одинаковых условиях, установите ограничение по бюджету и придумайте тему. Допустим, можно дарить только книги стоимостью до 1000 рублей. Чтобы организация не доставила лишних хлопот, используйте сервис «[Мой Санта](https://mysanta.ru/?ref=mysanta.ru)». Он поможет провести игру для любого количества участников. При этом к жеребьёвке можно присоединиться как онлайн, так и офлайн. В числе других функций сервиса: 1. **Вишлисты.** Создавайте списки желаний и оставляйте ссылки на конкретные товары на маркетплейсе «Яндекс Маркет». 2. **Анонимный чат.** Общайтесь с получателем подарка, сохраняя инкогнито. 3. **Настройка исключений.** Отмечайте коллег, которые не должны выпасть друг другу. Попробуйте устроить игру в Тайного Санту Можно играть в офисе и дома, с семьёй и друзьями. Игра подходит для офлайна, когда все живут рядом, и для онлайн-жеребьёвки, если близкие оказались далеко. [Попробовать](https://mysanta.ru/?ref=mysanta.ru) [ ![Попробуйте устроить игру в Тайного Санту](https://ghost-cdn.mysanta.ru/2024/07/ava.png) ](https://mysanta.ru/?ref=mysanta.ru) ### Квиз Один из самых простых и при этом универсальных форматов. Вопросы лучше придумать лёгкие и забавные. Хорошо, если они будут связаны с новогодней тематикой — она даёт большой простор для творчества. Можно брать вопросы, связанные с праздничными фильмами и песнями, традициями разных стран, популярными символами праздника. Команды формируйте смешанные, чтобы были вместе и офисники, и удалёнщики. 💡 Главное в квизе — темп и лёгкость. Ведущий не зачитывает вопросы с каменным лицом, а играет с командами: шутит, даёт подсказки, поощряет самые необычные версии ответов. ### Кулинарный мастер-класс Мастер-класс по приготовлению несложного блюда — это весело, вкусно и по-домашнему. На нём сотрудники: - общаются в неформальной обстановке; - снимают стресс; - заряжаются позитивной энергией; - получают полезные навыки и реальный результат. Заблаговременно пришлите удалёнщикам рецепт, список ингредиентов, а также перечень посуды и кухонных принадлежностей. Пригласите профессионального повара, который будет играть роль ведущего. Если хочется добавить соревновательный элемент, устройте кулинарную битву и предложите в финале выбрать самое красивое блюдо. ### Квест Новогодний корпоративный квест — формат, который требует коммуникации, доверия и совместного поиска решений. Здесь важно не кто быстрее, а как команда умеет слышать друг друга и собирать разрозненные детали в единую картину. Для гибридного коллектива это особенно ценно: люди в офисе и на удалёнке оказываются в одной истории, где успех возможен только вместе. Тема выбирается в зависимости от интересов команды. Вот несколько вариантов: 1. **Новогодний детектив.** Коллектив расследует кражу подарков. Офлайн-участники ищут улики в реальном пространстве, а онлайн-команда работает с электронными дневниками, зашифрованными письмами и видео. 2. **Путешествие по миру.** Задания позволяют познакомиться с разными странами и культурами. В офисе коллеги собирают пазлы-карты и предметы, а удалённые участники открывают виртуальные ворота, вводя коды или решая загадки. 3. **Фантастическая миссия.** Сотрудники становятся экипажем космического корабля. Офис управляет «реактором» — например, собирает схему из реквизита. Онлайн-команда расшифровывает сигналы и передаёт критически важные данные. Схема проведения обычно строится так: офисные сотрудники выполняют задания, связанные с предметами и действиями, а удалёнщики берут на себя роль аналитиков и координаторов. Успех зависит от того, насколько быстро команды обмениваются информацией и как распределяют роли. ### Совместный просмотр фильма Устройте кинопоказ культовой новогодней комедии. Удалённые сотрудники смотрят фильм у себя дома, офисные работники собираются в переговорной комнате. И тем, и другим компания заказывает еду. Например, пиццу из доставки или попкорн из кинотеатра. Существуют специальные сервисы, которые помогают организовать совместный просмотр кино и сериалов. Среди популярных вариантов: - [Teleparty](http://www.teleparty.com/?ref=mysanta.ru); - [Rave](http://rave.io/ru?ref=mysanta.ru); - [Watch2Gether](http://w2g.tv/en/?ref=mysanta.ru). Чтобы повысить вовлечённость, за неделю составьте список кинокартин и разошлите его коллегам. Пусть каждый проголосует за вариант, который ему больше нравится. Обязательно организуйте обсуждение фильма либо прямо во время просмотра, либо после. Материал по теме: Необычная подборка фильмов-новичков для вашего праздничного плейлиста [Подробнее](https://mysanta.ru/blog/nieobychnaia-podborka-filmov-novichkov-dlia-vashiegho-prazdnichnogho-plieilista/) [ ![Необычная подборка фильмов-новичков для вашего праздничного плейлиста](https://ghost-cdn.mysanta.ru/2025/04/Vq82WPSi2UU.jpg) ](https://mysanta.ru/blog/nieobychnaia-podborka-filmov-novichkov-dlia-vashiegho-prazdnichnogho-plieilista/) ### Шоу талантов Конкурс талантов позволяет сотрудникам показать себя с неожиданной стороны и продемонстрировать свою творческую ипостась. Не ограничивайте коллег в выборе формата. Фокусы, песни, сценки, стендап — чем разнообразнее, тем лучше. Организовать такое шоу не очень сложно. Сначала нужно объявить о конкурсе и рассказать, какие награды ждут призёров и победителей. Далее идёт сбор заявок от сотрудников. После ответственный за организацию корпоратива формирует программу. Здесь важно чередовать жанры, чтобы зрители не заскучали. В день корпоратива выступления проходят в смешанном формате: одни номера показывают на сцене, другие транслируют на экране. Не забудьте пригласить жюри. Чтобы усилить интригу, дополнительно устройте зрительское голосование. Допустим, через опрос в корпоративном чате. Финальный аккорд — церемония награждения. ## Заключение Новогодний корпоратив даёт возможность лишний раз напомнить каждому сотруднику: он важная часть команды. И без разницы, работает человек в офисе или сидит дома в сотнях километров. Хорошо подобранные активности превращают праздник в мероприятие для всех, которое потом ещё долго обсуждают в чатах и коридорах.