Как избежать праздничного выгорания перед Новым годом в офисе Сплошные дедлайны на календаре, сверхурочные и растущие стопки бумаг на столе — вот декабрьская реальность многих офисных сотрудников. При такой жизни даже разговоры о празднике вызывают депрессию и раздражение. Рассказываем, как поднять мотивацию, избежать выгорания и создать новогоднее настроение.
Как организовать семейный праздник для сотрудников и их детей Корпоративный праздник не только для сотрудников, но и для их семей — хороший способ улучшить отношения в коллективе и укрепить командный дух.
Какие активности для сотрудников можно провести перед Новым годом Горящие дедлайны, горы неразобранных документов, срочные задания и нерешенные вопросы заставляют хвататься за голову, а не думать о веселье и отдыхе. Но именно в предновогодний период HR-специалисты могут укрепить командный дух и повысить мотивацию сотрудников через разнообразные активности.
Этикет новогодних поздравлений: что важно знать HR-специалисту В предновогодний период на HR-специалиста ложится большая ответственность. Ведь нужно закрыть все рабочие задачи, создать праздничное настроение для сотрудников и правильно соблюсти этикет новогодних поздравлений.
Как провести новогоднюю лотерею или викторину для сотрудников Сделали подборку викторин и лотерей, которые можно провести в офисе или во время корпоратива. Они помогут вам с коллегами избежать эмоционального выгорания накануне праздника.
Как замотивировать команду перед новогодними праздниками Конец года связан не только с ожиданием праздников, но и с горящими дедлайнами: срочно доделать задачи и поскорее закрыть проекты. В этот период работать становится всё сложнее, поэтому для команды особенно важно получить поддержку и мотивацию.
Как подвести итоги года в компании, чтобы все остались довольны Подведение итогов года в компании — это не только возможность оценить проделанную работу, но и хороший повод собраться вместе, чтобы поставить новые цели. В этой статье подскажем, как грамотно это сделать.
Как HR-специалисту создать новогоднюю атмосферу в компании Конец года – напряжённый период во многих компаниях, и атмосфера в коллективе зависит прежде всего от HR. Рассказываем, как разрядить обстановку и подарить коллективу новогоднее настроение.
Как организовать Тайного Санту в крупной компании Тайный Санта отлично подойдёт для укрепления корпоративных связей и станет хорошим поводом для обмена позитивными эмоциями между коллегами, которые трудятся вместе каждый день.
