Под конец года, как правило, мотивация сотрудников снижается. Многие торопятся быстрее закрыть все дела, чтобы уйти на праздники. Из-за этой спешки страдает качество работы и показатели компании. Рассказываем, что можно сделать для сотрудников, чтобы повысить их результативность и боевой дух.