Maria Ostashkina

Новые способы быстро обзавестись полезными привычками

Новые способы быстро обзавестись полезными привычками

Новая полезная привычка необязательно должна появиться в вашей жизни после решения начать совершенствоваться в день икс. Мы не будем привязываться к конкретным датам или обстоятельствам и усложнять ваш путь.
4 мин чтения
Традиция совместного предвкушения: как ожидание праздника может помочь семье сблизиться

Традиция совместного предвкушения: как ожидание праздника может помочь семье сблизиться

Праздник не ограничен датой своего проведения. В него входят мечты о том, каким он будет, недели ожидания, обсуждения, обдумывание подарков, подготовка и тематические игры, подогревающие интерес.
5 мин чтения
Почему и когда подарки от партнёра становятся поводом для ссор

Почему и когда подарки от партнёра становятся поводом для ссор

Подарок кажется одним из самых безопасных способов порадовать близкого человека. Его выбирают тщательно, с самыми добрыми намерениями, а получателю будто бы остаётся только протянуть руки, принять воплощённые в нём заботу и внимание и обрадоваться.
5 мин чтения
Как выразить сочувствие другу в сложный период, когда праздники неуместны

Как выразить сочувствие другу в сложный период, когда праздники неуместны

Новый год, день рождения или другая важная дата могут совпасть с утратой, болезнью, расставанием, личными, семейными или рабочими проблемами. Пока окружающие готовят подарки и планируют встречи, человек может не находить сил радоваться из-за собственных переживаний.
4 мин чтения
Бумажные письма и самодельные открытки: почему этот ритуал вызывает трепет

Бумажные письма и самодельные открытки: почему этот ритуал вызывает трепет

Чтобы поздравить кого-нибудь с праздником, можно за несколько секунд составить сообщение в мессенджере и мгновенно его отправить. Бумажные письма, открытки и записки больше не нужны нам как средство связи.
1 мин чтения
Как привлекать и адаптировать специалистов золотого возраста

Как привлекать и адаптировать специалистов золотого возраста

Специалистов старшего возраста не случайно называют золотым кадровым фондом. В первом квартале 2025 года обеспеченность российских компаний работниками находилась на близком к минимальному уровне.
6 мин чтения